他只是个普通本科生，为啥能当上主管？原来他有这个秘诀
发表时间：2023年04月27日浏览量：
一位复印店的老板有一次给一位求职者复印资料，因为不是很忙，老板便搭讪了一句话：“怎么样？”求职者笑着说：“还可以吧，下午要去一家公司应聘。”“做什么的？”他笑而不语，趁他掏钱的清闲，这位老板扫了一眼他的简历，哇，是副总司理，老板抬头定睛一看，年事跟自己差不多。“不简朴。
”他又笑一下，“这没什么，在工厂里呆了6年，大多数职位都干过，有过半年的总司理特别助理履历。”这时，这位老板已经把他的简历看完，真的不简朴，做过人事行政主管、财政主管、生产主管，去职前是一家拥有2000多人港资企业的总司理特别助理。这位老板说：“你真不简朴，五六年光阴就干了三四个主管职位，是不是有很高的学历和留洋配景？”“我的学历不高，只是一个普通的本科生。”“你的目的为什么能实现得这么快呢？”他脱口而出，“其实，这也没什么，我只是在分阶段实现目的而已，把目的详细细化。
”原来，他一直盼望做一个乐成的高级白领。刚开始找事情时，也曾激情万丈去应聘高级职位，可是没履历，面试几家公司都遭拒绝。逐步地，他改变了对目的的看法，“任何雄伟的目的都是由一个个小的详细目的组合成的，先把小目的一个个攻破，大目的也就自然实现了。”他说，“这几年来我一直在做实质性的事情，学的是财政，便先做统计事情，由于认真细心，深受老板信任，便调去搞财政，一步一步地干到财政主管。
做财政主管时，时间相对宽裕一些，又去向人事主管拜师，逐步地人事这块又弄熟了。在做人事主管时，与车间打交道多了，对生产治理知识和工艺流程格外留心，特别是能运用财政专业知识分析成本、控制品质。
于是，又顺利当上了生产主管。如今，人事、财政、生产这三大块我都比力熟悉，做个副总司理应该没问题，未来有了资金，就自己做老板。”他自信地说。
看来，当这位求职者一点点地去实现小目的时，大目的就不远了。位高权重的副总司理职位，在乐成人士看来，只是一个个小目的的荟萃体。
他们乐成的秘诀就是如此简朴：天天实现小目的。于是，大目的也在不经意中实现。其实，人生就是一个漫长的旅途，如果把生命的历程看成一段段小目的，你就以为乐成不是那么遥远了。分段实现目的，沿途尽是风物，这同样适用于职场生活。
上海广电网络资深项目司理周明的人生，是一个又一个的“五年计划”。34岁的周明10年前进入职场担任IC品管工程师，他设定第一个5年要增强电信电机专业，第二个5年要进攻治理计谋，现在第二阶段走完，他准备开启下一个5年划。
周明曾在北美最大的系统供货商事情5年，担任装设手机基地台的测试工程师。其时公司里的专业人员都是德国老外，他只能帮助开吉普车。为了能探到真材实料的关键技术，他强迫自己先念书，看不懂的，他先硬吞，再向德国工程师请教。获得许多专业技术的know how，也完成了第一个5年目的。
第二个5年，他开始攻读治理知识。担任项目司理后，他需要跨部门互助，专业基础已不够所需，“愈到高阶，愈需要宽阔的视野。
”在2004年9月，他继续报考复旦大学EMBA，学费更高，凌驾年薪的1/10。周明常拿“SWOT”分析自己，不足的连忙革新。
不停把自己投入新情况，接受新刺激，强迫自己不与现实脱节。别人看周明花大钱上课，以为他很有钱。
“我连屋子都是租的。”他笑道，“没人逼你去定目的，但不停学习，是我现在最重要的事。”报纸不时有这类新闻：×××成了打工天子，年薪20万！看来，这类“天子”是在这类白领圈中发生的。一个一个分目的实现了，那总目的就在眼前，乐成也就在眼前。
中国有句古语：不积跬步，无以至千里。说的就是这个原理。
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